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              徐礦集團

              江蘇省礦業工程公司

              基層動態

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              礦建分公司多措並舉認真踐行集團公司黨委“創先爭優”表彰會精神
              作者: 發布于:2017-7-11 10:31:01 點擊量:


              集團公司創先爭優表彰會召開後,礦建分公司立即行動起來,以“創先爭優”表彰會精神指導當前各項工作,多措並舉認真做好各項具體工作,確保會議精神迅速傳達落實

              一是及時對集團公司“創先爭優”表彰會進行學習傳達,深刻學習領會表彰會精神6月30日上午該公司黨委組織機關及後勤黨員集中收看了表彰會,並在當天下午該公司“創先爭優”表彰會上將集團公司的會議精神向與會人員作出了傳達,隨即又下發了專門通知督促學習要求學習《徐州礦工報》以及徐礦傳媒微信公衆號上的新聞報道,確保集團公司“創先爭優”表彰會精神迅速傳達到基層一線。

              二是多舉措抓好施工現場管理,提高工程質量和單進水平。會後,該公司在月度安全生産工作會議上,對下一步安全生産工作進行詳細安排部署,對各在建項目的安全工作重點、節點計劃、生産進尺以及設備調配等進行安排,並加強日常值班調度和動態管理,及時掌握一線情況、及時研究部署、及時溝通協調,確保安全生産工作正常進行。

              三是認真做好防暑降溫及職工後勤服務工作。該公司黨政要求基層各單位結合季節特點,及時爲一線職工做好後勤服務工作,密切關注天氣變化,注意高溫時段室外作業和迎頭一線作業職工的休息和防暑降溫,要求工會組織開展好“送清涼”活動,“兩堂一舍”設施進行改善維修,讓職工吃好、住好、休息好。

              四是組織開展形勢任務教育,進一步提振信心,穩定隊伍。爲了及時將集團公司近期的情況讓一線廣大職工知曉,該公司編發了形勢任務教育材料,將近期集團公司及本公司的安全生産經營等重點工作及時廣而告之,教育引導廣大職工正確認識當前實況,進一步提振信心,穩定隊伍。

              五是動態掌握輿情,維護和諧融洽的良好氛圍,紮實做好“三個穩定”。該公司黨委要求各黨支部要把學習踐行集團公司“創先爭優”表彰會精神與“三個穩定”工作結合起來,動態掌握輿情,多與一線職工溝通,詳細了解職工所思、所想、所憂、所盼,幫助職工解決實際困難。及時做好企務公開,對涉及職工切身利益,職工比較關心的事項及時公布,做到公開透明,消除職工心中疑惑,維護工區和諧穩定。

              (礦建分公司  魏歡)

               




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